第四百四十九章 部长例会 (第3/6页)

企改革的。”潘宝山看上去颇为赞赏地说道，“说得很好。不过就改革的意义的谈论还是停留在表层，就像你刚才说的，老生常谈。”

    “看來潘部长有高见，请你说说看。”田阁手掌一摊指向潘宝山。

    “高见谈不上，只是自己的一点看法。”潘宝山微微一笑，“不可否认，目前社会矛盾主要体现在民众对『政府』甚至是国家有一定抵触，在他们看來，『政府』、国家代表的不是他们的阶层，什么都是国家的，跟他们不是一条心，说狠一点就是他们觉得找不到依靠，沒有归宿感。就像当下很多单位当中，职工对单位的信任有危机感，总觉得单位是养领导的，职工只是赚苦命钱，一天到晚带着情绪工作，甚至还有种唯恐单位不大『乱』的心态。”

    “潘部长，你这么说是不是可以理解对现实不满？”田阁问，“问題还是比较严重的。”

    “呵呵，沒想到田部长能问这么个问題。”潘宝山笑了起來，“以前我在不同场合也谈起过类似话題，能如此发问的都是入门级别的学生，沒想到田部长也有这么个潜质。”

    潘宝山的取笑让田阁面『色』一沉，不过他自嘲一笑，道：“潘部长到底还是高深啊，能把问題这么深入浅出地表达出來，既容易让人明白，又以小见大。不过我们还是想回归本位，深化国企改革到底意义何在，直接说最好。”

    “田部长别急，接下來就说到了。”潘宝山不紧不慢，“鉴于刚才我讲的情况，所以国企改革还肩负着一个重任，不单单是私有化，更是还资于民，让人民代替国家掌握一部分财富，哪怕只是形式上的人民当家作主，其战略意义之重